De sociale rol en voorschriften

Mensen die een bepaalde positie innemen, worden geconfronteerd met de verwachtingen die aan die positie vasthangen, namelijk hun sociale rol.

De sociale rol zorgt voor continuïteit in de samenleving of in een organisatie. Aan de sociale rol zijn ook bepaalde doeleinden gekoppeld waarvan men het wenselijk acht dat ze door de roldrager worden nagestreefd. Normen kunnen corrigerend en sanctionerend werken ten aanzien van de persoon in een sociale rol.

Rolvoorschriften geven aan dat bepaalde dingen wel en andere net niet kunnen. Het niet-vervullen van bepaalde rollen kan gesanctioneerd worden.

Rolattributen: bepaalde rollen worden uiterlijk ondersteund door rolattributen. Rolattributen zijn dus herkenningsmiddelen, maar ze vervullen dikwijls ook een utilitaire functie.

Statussymbolen: als bepaalde voorwerpen of uiterlijkheden niet meer neutraal zijn, maar een bepaalde status weerspiegelen, spreken we van statussymbolen.